Весенняя сессия форума «RECRUITING ON TOP» прошла в Москве 24-25 апреля. В круглом столе «Конструируя супер-EVP. Как сформировать набор нематериальных стимулов, которые позволят успешно конкурировать за кандидатов?» приняла участие Дарья Новожилова, Директор по персоналу ЕДИНОГО ЦУПИС.

Участники круглого стола обсудили важную роль ценностей компании и какими они должны быть, чтобы быть привлекательными для сотрудников в современном контексте. Важными темами дискуссии стали вопросы персонализации предложения и обеспечения потока целевых кандидатов, подстройки под запросы на удаленную работу и неполный рабочий день, а также создание карты бенефитов на основе актуальных данных о запросах кандидатов.

Дарья Новожилова рассказала о нематериальной мотивации и коммуникациях в ЕДИНОМ ЦУПИС, поделилась опытом использования ценностей компании в рекрутинге, как это позиционируется кандидату и отметила, почему компании важно рассказывать о себе и правильно презентовать ключевую информацию.

«RECRUITING ON TOP» – это заметное событие в HR-календаре и значимая площадка, на которой руководители HR ведущих компаний обсуждают ключевые тренды рынка труда, формируют видение работы с кандидатами на стратегическом и инструментальном уровне.