Здоровые сотрудники – непременное условие успешного бизнеса

В Московской торгово-промышленной палате состоялась экспертная стратегическая сессия «Интеграция программ здоровьесбережения в корпоративные практики КСО», организованная Гильдией устойчивого развития при МТПП и Национальной ассоциацией здорового образа жизни «НАЗОЖ».

«У нас сегодня экспертное заседание, которое объединило компании, в которых применяются интересные программы здоровьесбережения, и известных на рынке специалистов с технологиями, которые помогают выстроить это здоровьесьбережение», – сообщила в своем приветственном слове руководитель партнерского взаимодействия в Национальной ассоциации здорового образа жизни «НАЗОЖ», эксперт по межсекторному партнерству, корпоративной социальной ответственности, президент Фонда развития социального лидерства, основатель Центра развития «Ритм жизни» Наталья Морозова.

Председатель Гильдии устойчивого развития при МТПП Анна Золоторевская в своем вступительном слове, объяснила, чем понятие «здоровьесбережение» отличается от понятия «здоровый образ жизни». «Сегодня мы будем говорить о специализации корпоративного сектора, о том, кто из компаний применяет у себя программы здоровьесбережения. Зачем эти программы нужны компаниям? Это, во-первых, забота о своих кадрах, чтобы они были в ресурсном состоянии и эффективно работали, – это обусловит сокращение затрат на оплату больничных листов. С другой стороны, у бизнеса есть так называемая социальная ответственность, которая сейчас оценивается в баллах. Нам нужно понять, как эти компании внедряют у себя эти программы здоровьесбережения и как собравшиеся здесь разработчики смогут представить им свои решения в этой области», – объяснила участникам мероприятия Анна Золоторевская.

На стратегической сессии выступили руководитель проектов по повышению благополучия и укреплению здоровья сотрудников «ЛЕМАНА ПРО» Екатерина Холодкова, ведущий инженер по подготовке персонала Центра компетенций по культуре безопасности и надежности человеческого фактора АНО ДПО «Техническая Академия Росатома» Марина Лютова, руководитель сети клиник сложного диагноза «ПланетаМед», врач-невролог, специалист интегративной медицины Василий Генералов, академик Российской и Европейской академии естественных наук, Международной академии психологических наук Андрей Захаревич, медицинский директор направления «Промышленная медицина» сети клиник «Будь Здоров» Константин Шатохин, архитектор антистресс-решений для медицины будущего, руководитель научного центра Лаборатории качества жизни IQ-LAB Алина Лебедева, клинический психолог, основатель сети кабинетов аппаратного антистресса «Антистресс Лаб» (Москва, Санкт-Петербург), эксклюзивный дистрибьютор аппарата «Микро-Лэнар» Валерия Хижная, руководитель корпоративного направления по работе с государственным сектором «Грань РФ» Наталья Неживая, руководитель международной школы «Талассо термаль СПА» Александр Лабенко, вице-президент Национальной ассоциации специалистов по здоровому образу жизни (НАЗОЖ), глава Комитета по предпринимательству Секции международного сотрудничества и развития регионов Сенаторского клуба при Совете Федерации Анастасия Чикова.

После докладов участники мероприятия задавали спикерам вопросы и высказывали свои предложения.

Другие пресс-релизы