В Московском энергетическим институте прошли финальные лекции для сотрудников электротехнического холдинга РУСЭЛ. В рамках соглашения о сотрудничестве между РУСЭЛ и МЭИ более 50 специалистов в области финансов и экономики, юриспруденции, административной и кадровой работы, маркетинга прослушали курс, посвященный электротехническому профилю.

Занятия проводились в течение двух месяцев доцентами института. Часть лекций была визуализирована с помощью приборов виртуальной реальности. В VR-очках слушатели могли подробно рассмотреть электротехнические устройства и схемы подключения, сопровождаемые комментариями преподавателя. Новаторский подход к обучению принес свои плоды – сотрудники РУСЭЛ успешно сдали итоговую аттестацию.

«Цель данного проекта – повышение профильной квалификации административно-управленческого персонала, – рассказала начальник отдела кадров РУСЭЛ Мария Артюхина. – Холдинг заинтересован в том, чтобы сотрудники обладали свежими знаниями в электротехнической сфере. Этот опыт поможет успешно реализовывать корпоративные проекты в будущем».

Напомним, что ранее РУСЭЛ и МЭИ заключили соглашение о сотрудничестве в области научно-исследовательской и инновационной деятельности. Таким образом, холдинг и институт не только реализуют образовательные инициативы, но и готовы вместе развивать технологии.