Программа «Цифровой инвестор» усиливает поддержку большой команды «Норникеля»: каждый сотрудник со стажем от одного года на 1 января 2023 года за счет денежных средств, полученных от работодателя, приобретает цифровые финансовые активы, приравненные по стоимости на момент выпуска и погашения к цене акций «Норникеля», котирующихся на Московской бирже. Чем больше стаж у сотрудника компании, тем больше токенов он получает. Такие ЦФА в том числе дают право на получение дивидендов, которые может выплачивать «Норникель».

Эмитент ЦФА «Цифровые активы» обеспечивает выпуск и погашение активов, получивших название minetoken, в соответствии с федеральным законом «О цифровых финансовых активах». Компания разработала необходимый пакет документов для участников программы «Цифровой инвестор», а «Атомайз» в партнерстве с «Цифровыми активами» создали и протестировали смарт-контракт для реализации жизненного цикла ЦФА minetoken на блокчейн-платформе.

Вице-президент «Норникеля» по кадровой политике Дарья Крячкова прокомментировала: «Выпуск первых minetoken — важный шаг в развитии нашей инновационной корпоративной программы для сотрудников „Цифровой инвестор“. Программа набирает обороты, и уже её первые участники среди сотрудников успешно подали заявки на получение ЦФА. Реализация первого этапа программы позволит нашим сотрудникам почувствовать себя частью большого дела, познакомиться с новым финансовым инструментом и разделить успех компании, со временем получив дополнительный доход от прибыли или роста стоимости акций».

Генеральный директор «Цифровых активов» Максим Трофимов прокомментировал: «Очень важно было учесть все пожелания „Норникеля“ при выпуске ЦФА minetoken и обеспечить соответствующую настройку смарт-контракта на блокчейн-платформе. ЦФА — новый для нашего рынка продукт, поэтому при разработке документации мы постарались донести все возможные нюансы до потребителей. Мы видим большие перспективы использования технологии распределенного реестра для создания новых финансовых продуктов».

Программа «Цифровой инвестор» позволит сотрудникам стать бенефициарами бизнеса. Тем самым «Норникель» не только продолжает поддерживать своих сотрудников, но и предлагает им разделить успех компании. «Цифровой инвестор» дает возможность сотрудникам освоить механику современных инвестиций, изучить основы цифровой и финансовой грамотности, и таким образом инвестировать в своё развитие. Для «Норникеля» это важная составляющая большой программы по развитию человеческого капитала.

СПРАВОЧНО

Корпоративная программа «Норникеля» «Цифровой инвестор» была объявлена топ-менеджерами компании в марте 2023 года. Программа проходит для сотрудников всех предприятий «Норникеля» в Мурманской области, Санкт-Петербурге, Архангельске, Москве, Саратове, Сочи, в Норильском промышленном районе и Дудинке, Красноярске, а также в Забайкальском крае.

Для целей программы «Норникель», пройдя все необходимые корпоративные процедуры, заключил договор с эмитентом ЦФА — сервисной компанией «Цифровые активы», поручил ей приобрести до 400 тысяч акций (или до 0,27% уставного капитала компании) и выпустить ЦФА для сотрудников «Норникеля». С учетом текущей стоимости акций «Норникеля» на эти действия будет выделено около 6 млрд рублей. Приобретенные акции обеспечат защиту имущественных прав владельцев ЦФА и послужат базой для получения будущих дивидендов «Норникеля», если они будут рекомендованы советом директоров и одобрены акционерами.

Компания «Цифровые активы» будет покупать акции «Норникеля» с привлечением брокера на Московской бирже или на внебиржевом рынке и выпускать ЦФА постепенно в течение года, с учетом установленных этапов реализации программы и готовности сотрудников компании принимать участие в этой инициативе.