VIII Compliance Case Forum 2021 состоялся в отеле «Хилтон Москва Ленинградская» 21 октября. На одной площадке собрались эксперты по управлению рисками и руководители юридических служб из 30 компаний. С докладом выступила и комплаенс-офицер ЛАНИТ Татьяна Журба. 

Мероприятие было посвящено усилению роли комплаенс в бизнесе: участники поделились собственными кейсами и обсудили во время панельной дискуссии, как перенастроить долгосрочные процессы управления.

Татьяна Журба во время выступления затронула тему санкционного комплаенса в нестабильной геополитической обстановке. Спикер ЛАНИТ рассказала, как оценить соотношение стоимости внедрения системы санкционного комплаенса и потенциальных рисков для компании и какие инструменты для этого потребуются. 

«Санкционный комплаенс важен для компаний, которые ведут международный бизнес или активно работают с американскими и европейскими партнерами, имеют зарубежные активы, — отметила комплаенс-офицер ЛАНИТ Татьяна Журба. — Стоит оценить наличие этих «маркеров» и их значение для компании, а после принять внутреннее решение, является ли это ключевым фактором в деятельности компании и стоит ли тратить ресурсы на интеграцию санкционного контроля в операционные процессы. Если по результатам такой оценки компания определила это для себя как риск, то дальше последуют стадии внедрения. Важны пять основных составляющих: поддержка топ-менеджмента, оценка риска, контроли и процедуры, обучение сотрудников и аудит».

В ЛАНИТ комплаенс выделился в отдельное направление в 2016 году. Была разработана и утверждена комплаенс-политика, образован комплаенс-комитет, который сейчас возглавляет президент группы Филипп Генс.