ВСК создала тематическое сообщество в социальной сети ВКонтакте. Группа «Карьера в ВСК | Страховой Дом» посвящена развитию карьерного потенциала и другим вопросам, связанным с работой.

Потенциальные и действующие сотрудники ВСК в социальной сети могут ознакомиться с открытыми вакансиями, прочитать истории успеха работников ВСК и получить полезные советы по развитию карьеры и продвижению по служебной лестнице.

Помимо этого, в сообществе предусмотрены различного рода конкурсы и брендированные подарки от ВСК, также в группе можно будет поддержать своего работодателя.

Планируется, что сообщество поможет в решении стратегических задач на год в рамках HR-стратегии 2023: стать топ-1 работодателем среди рыночных страховых компаний; повысить узнаваемость HR-бренда в сегменте цифровых талантов.

Как ожидается, в ближайшие три месяца участниками сообщества станут 2400 новых подписчиков.

Присоединиться к группе и развить свою карьеру можно по ссылке: https://vk.com/vskhr.

«Одна из целей HR-стратегии Страхового Дома ВСК — профессиональный и карьерный рост персонала и привлечение одаренной молодежи, поэтому мы используем омниканальный подход в коммуникации с действующими сотрудниками компании и потенциальными кандидатами на замещение вакантных должностей. В новом сообществе мы не останавливаемся лишь на списке открытых вакансий, но и рассказываем участникам о реальных кейсах карьерного лифта ВСК, даем полезные советы по профессиональному совершенствованию. Мы с особым вниманием подходим к развитию наших сотрудников  и твердо убеждены, что профессиональная и мотивированная команда позволяет существенно улучшить  реализуемый сервис, продукты и качество взаимоотношений с клиентами», -  сказала Татьяна Осекина, руководитель блока общих и административных вопросов ВСК.