Superjob: половина компаний запланировали повысить зарплаты сотрудникам

Представители каждой второй компании России заявили, что работодатель планирует повысить зарплаты своим сотрудникам в ближайшее время, а за последние полгода это сделали уже 47% компаний, следует из данных исследования сервиса по поиску работы Superjob.

В течение года 8 из 10 работодателей пересматривали зарплаты, а каждая вторая компания намерена повысить или проиндексировать оклады в ближайшее время, свидетельствуют данные опроса. 47% представителей компаний заявили Superjob, что работодатели уже увеличивали зарплаты и производили индексацию зарплат за последние шесть месяцев. Кроме того, каждая третья организация (32%) пересматривала оклады от полугода до года назад.

В 2024 г. на рост зарплат надеется каждый второй сотрудник (49%). Число ожидающих пересмотра окладов в следующем года стало самым высоким за последние четыре года, отмечает портал. В 2022 г. доля таких респондентов составляла 46%, а в 2010-м – всего 25%. 

«Чем моложе россияне, тем больше они ждут пересмотра зарплат. На повышение чаще надеются те, кто зарабатывает больше», – говорится в исследовании.

В опросе Superjob приняли участие представители 1000 компаний и 1600 трудоустроенных россиян из разных регионов страны, опрос проводился с 15 по 24 ноября.

По данным Росстата, в среднем на душу населения денежные доходы составили в III квартале 49 467 руб., что на 10,7% больше, чем за аналогичный период прошлого года. Динамика обусловлена в том числе увеличением зарплат – за август среднемесячный заработок россиян вырос на 15,1% к прошлому году и составил 69 439 руб. За вычетом инфляции показатель в августе увеличился на 9,5% в годовом выражении после 9,2% в июле и 10,5% в июне. В целом за январь – сентябрь рост реальных зарплат составил 7,5%.

Superjob ранее выяснил, что большинство россиян (61%) поддерживают законопроект о сокращении рабочей недели с 40 до 39 часов. Согласно исследованию, сокращение рабочей недели чаще поддерживают женщины, чем мужчины (67% против 56% соответственно). Против инициативы выступают 16% респондентов, они беспокоятся из-за размера оплаты труда. Еще 23% затруднились оценить внесенный в Госдуму законопроект.