Счетная палата: средняя зарплата в Корпорации МСП – 380 000 рублей в месяц

Накануне обсуждения Стратегии развития Корпорации МСП до 2025 г., которое пройдет сегодня, Счетная палата (СП) поделилась результатами проверки этого института развития. Главный вывод аудиторов СП печален: Корпорация МСП не смогла оказать существенного влияния на развитие малого и среднего бизнеса в России.

С начала 2015 г. по 1 июля 2020 г. поддержку Национальной гарантийной системы (НГС), которую координирует корпорация, получило около 34 000 малых и средних предприятий, т. е. лишь 1% от их количества в стране. Корпорация также провалила выполнение одного из основных показателей Стратегии развития МСП до 2030 г. – роста доли кредитов субъектам МСП в общем кредитном портфеле юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. По факту этот показатель снижается из года в год.

«Корпорация МСП не заинтересована в достижении стратегических целей и задач государства», – констатируют аудиторы СП. Доказательством этого они считают то, что в краткосрочных и среднесрочных программах ее деятельности установлены легкодостижимые показатели – практически по всем индикаторам ежегодных и трехлетних программ план перевыполнен, и порой значительно – от 500 до 9000%.

В связи с такими «успехами» у аудиторов возникли вопросы к зарплатной политике корпорации. Выяснилось, что среднемесячная зарплата ее работников (без учета членов правления) составила 380 000 руб. Как подчеркивает СП, это в два раза выше средней зарплаты в сфере финансовой и страховой деятельности по Москве. А средний доход членов правления оказался около 3,3 млн руб. в месяц.

«Внимание государства к проблемам МСП остается недостаточным, – констатирует аудитор СП Данил Шилков. – И это вполне объяснимо: их деятельность менее производительна по сравнению с крупным бизнесом, не приводит к заметному увеличению доходов бюджетов и при этом требует со стороны государственного аппарата много внимания и вложений». Напомним, что, по данным Росстата, доля малого и среднего бизнеса в российской экономике в 2019 г. (20,6% ВВП) осталась ниже уровня 2017 г. (22% ВВП). А план по достижению доли 32,5% к 2024 г. сегодня выглядит недостижимым.

В ряде зарубежных стран доля МСП достигает 50–60% от ВВП, рассказал «Ведомостям» эксперт по финансам московского отделения «Опоры России» Павел Вешаев. «Корпорация МСП, созданная 5–6 лет назад, безусловно, дала определенные результаты, – считает он. – Но, безусловно, ей нужно расти дальше. За последние несколько лет большинство компаний малого и среднего бизнеса не вступали с Корпорацией МСП ни в какие взаимоотношения. Какой-то активной деятельности с ее стороны тоже не наблюдается». По мнению Вешаева, необходимо, чтобы Корпорация МСП превратилась из бюрократической структуры в активного игрока на стороне малого и среднего бизнеса и говорила с ним на одном языке.

«Улучшить эффективность работы корпорации можно, обеспечив правильное долгосрочное и среднесрочное планирование и целеполагание, – указывает управляющий партнер BMS Group Алексей Матюхов. – Необходима также грамотная декомпозиция целей до уровня отделов и рядовых исполнителей с привязкой к KPI».

По планам правительства Корпорация МСП должна присоединиться к ВЭБ.РФ, на базе которого создается новый инвестиционный блок. Соответствующий законопроект на прошлой неделе одобрил кабмин. Под управлением ВЭБ.РФ институты развития ждут реформы и новые стратегии. «При разработке новой стратегии развития, осуществляемой в рамках реформирования институтов развития при координации ВЭБ.РФ и Минэкономразвития России, акцент будет сделан на увеличение количества компаний МСП, получивших поддержку, – сообщает пресс-служба Корпорации МСП. – В основу стратегии развития корпорации будут заложены запросы предпринимателей. Фактически речь идет о формировании экосистемы поддержки предпринимательской инициативы».

В I квартале 2021 г. консолидированный объем финансовой поддержки малого и среднего бизнеса в рамках НГС увеличился по сравнению с I кварталом 2020 г. на 38% и составил 123,5 млрд руб., добавляют в пресс-службе. Увеличился и объем выданных гарантий и поручительств по сравнению с 2020 г. с 30,1 млрд до 44 млрд руб.

В ВЭБ.РФ отмечают, что в настоящее время определяются приоритеты и разрабатываются наиболее востребованные решения для консолидированной поддержки малого и среднего бизнеса в стране. «Предполагается, что будет определена роль институтов развития с учетом реализации синергетического потенциала, разработана новая операционная модель, – рассказывает главный управляющий директор по направлениям МСП и закупкам ВЭБ.РФ Марина Романова. – Корпорация МСП станет центром компетенций по вопросам МСП для всех организаций развития, консолидирующихся с ВЭБ.РФ, в целях разработки новых кредитно-гарантийных продуктов, а также обеспечит бесшовную интеграцию клиентоцентричных платформ для поиска информации и получения финансовой и нефинансовой поддержки».