Белоруссия догнала Россию по уровню оплаты труда

Из-за девальвации и экономического кризиса зарплаты россиян в долларовом выражении за два года сократились на 40%: в 2015 г. среднемесячная российская зарплата была на уровне зарплаты в Белоруссии 2013 г. или Болгарии 2014 г., подсчитали эксперты Института социальной политики Высшей школы экономики (ВШЭ; см. графики). По расчетам Центра развития ВШЭ, если в 2013 г. средняя российская зарплата в долларах была примерно в 1,5 раза выше, чем в Китае, то в 2015 г. зарплата в Китае была в 1,5 раза выше, чем в России.

Но это смотря как считать: просто по обменному курсу или по паритету покупательной способности (ППС) – результаты получаются разные, заключают эксперты Института социальной политики, проведя сравнения российских зарплат с зарплатами в странах СНГ, Центральной и Восточной Европы, в Бразилии и Китае.

Уровень зарплат отражает стоимость рабочей силы и рассматривается как один из индикаторов качества рабочих мест, отмечают эксперты в мониторинге. Но в то же время зарплата – один из показателей уровня жизни, и тогда при межстрановых сравнениях использование обменного курса не совсем корректно, считают авторы исследования: обменный курс не учитывает различий в стоимости жизни в той или иной стране. Для сопоставления уровня жизни обычно национальную валюту в доллары пересчитывают с учетом ППС, отражающего разницу в уровне цен сравниваемых стран.

По оценке на основе обменного курса, зарплата в России в 2015 г. составила $558 в месяц, оказавшись на уровне Казахстана ($549) и почти на треть выше Азербайджана ($431) и Белоруссии ($415). В 2013 г. отрыв от Казахстана был в пользу России на 30%, от Азербайджана и Белоруссии – на 73 и 65% соответственно, хотя во всех этих странах зарплаты в долларовом выражении в 2015 г. тоже сократились. К 2013 г. российская зарплата приблизилась к средней по странам Центральной и Восточной Европы: за предыдущие два года в 1,5–2 раза сократился разрыв с уровнем оплаты труда в Чехии, Хорватии, Польше (до 48, 36 и 23% соответственно); а в Болгарии и Румынии зарплаты были ниже российской на 40 и 30% соответственно. К 2015 г. разрыв с зарплатами наиболее развитых стран региона снова возрос, а зарплаты в Болгарии и Румынии стали выше российских.

В Бразилии зарплаты в 2011 г. были на 20% выше российских, в 2012 г. почти сравнялись за счет более быстрого роста в России, в 2013 г. российский уровень был уже выше, но в 2015 г. составлял чуть более 80% от бразильского. Китай к 2015 г. ликвидировал разрыв с уровнем российских зарплат, который в 2011 г. составлял 30%.

Однако при пересчете в доллары с учетом ППС падение российских зарплат было не таким драматичным: не на 40% к уровню 2013 г., а на 7%. При этом за 2011–2015 гг. уровень средней зарплаты по ППС в странах СНГ сближался с российским: если в 2011 г. он составлял более 50% в пользу России, то в 2015 г. сократился до менее 40%, а в Белоруссии – сравнялся с российским. Зарплаты по ППС в России в 2015 г. так же, как и без учета ППС, были ниже, чем в Чехии, Польше, Хорватии, но, наоборот, выше, чем в Болгарии и Румынии. И в течение всех последних пяти лет стабильно превышали уровень Китая и Бразилии, хотя эти страны постепенно сокращают разрыв.

В сравнении «с самой собой» реальные зарплаты в России за январь – апрель сократились на 0,9% к тому же периоду 2015 г., когда они уменьшились на 9,2%. Несмотря на замедление инфляции, потребление и непродовольственных, и продовольственных товаров продолжает снижаться, хотя и не двузначными цифрами, как в 2015 г.: за январь – апрель розница сократилась на 5,2% (на 10% – по итогам 2015 г.). В апрельском опросе ВЦИОМа 76% сказали, что в последние три месяца экономили на покупках, на еде – 45% семей. Больше всего россиян волнуют рост цен и обесценивание сбережений, меньше всего – безработица, отмечают эксперты ВШЭ: российский рынок труда реагирует на кризис снижением зарплат, а не высвобождением рабочей силы.